actifiches
Les actifiches sont des aide-mémoire structurés définissant un processus d'intervention sur des sujets plus ou moins liés à la gouvernance au sein de l'entreprise, voir de l'entreprise elle-même.
L'intervention proposée relève le plus souvent d'une action de type pédagogique.
Le concept d'entreprise est à prendre ici au sens le plus large.
Structure des actifiches
La structure de base est généralement la suivante :
- Titre
- Intentions générales ou Objectifs globaux, au nombre de trois, et correspondant le plus souvent aux trois niveaux savoir, savoir faire, savoir être
- Points-clefs, de six à douze selon la durée de l'intervention
- Méthodes pédagogiques, et parfois prérequis
- Durée
D'autres structures, variantes de la précédente, sont parfois utilisées. La rédaction des actifiches couvre la période 1976 – 1998 et une évolution du contenu liée à la maturation du rédacteur, à l'évolution des besoins des entreprises et aux pratiques des partenaires de travail est phénomène naturel.